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高職生自我妨礙策略的使用與效用

高職生自我妨礙策略的使用與效用

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級別:| 積分:60 分 | 瀏覽:88431 | 大。972.71KB | 下載:6149 次 | 上傳:2012-09-05

簡介:

自我妨礙是一種印象管理策略,妨礙者通過有目的地創(chuàng)造一個(gè)對當(dāng)前任務(wù)不利的條件來達(dá)到目的,這個(gè)妨礙成功的條件的創(chuàng)造在妨礙者做的很好時(shí)提高自我價(jià)值,沒有能力做的很好時(shí)使妨礙者逃離能力歸因,從而回避或降低因表現(xiàn)不佳所帶來的負(fù)面影響,它有自我報(bào)告的自我妨礙和行為的自我妨礙兩種形式。本研究是在前人研究的基礎(chǔ)上,用畫圖測驗(yàn)的方法對高職生群體進(jìn)行自我妨礙的使用與效用的研究

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